До этой даты на всеобщее обсуждение выставят проект документа, сообщили на пресс-конференции 18 декабря представители внебюджетного Пенсионного фонда при Министерстве финансов.
Работа над проектом идет полным ходом при содействии международных организаций, таких как Всемирный банк, МВФ и других.
В мире средний пенсионный возраст для мужчин и женщин достигает 62 лет, то в Узбекистане – 57,5 года. Планируется также поэтапное повышение минимального стажа для назначения пенсий, который сейчас составляет 7 лет (согласно Конвенции Международной организации труда – 15 лет).
С 2011 по 2019 годы число пенсионеров в Узбекистане увеличилось в 2,4 раза. За 2019 год их рост составил 339 тысяч человек. При этом официально занятое население – 4,76 млн человек, что составляет 32,5% экономически активного населения.
– В 2019 году на социальные выплаты и компенсационные выплаты из средств государственного бюджета было выделено 2,5 трлн сумов, а в 2020 году на эти цели планируется выделить 3,6 трлн сумов. Доходы Пенсионного фонда по итогам 2019 года превысили прогнозные показатели, в результате чего, планировавшиеся из госбюджета пенсионные выплаты 4,7 трлн сумов были полностью покрыты средствами Пенсионного фонда, – отметил Бахром Ашрафханов, исполнительный директор внебюджетного Пенсионного фонда.
Для повышения заинтересованности населения в уплате пенсионных взносов рассматривается переход на трехуровневую систему пенсионного обеспечения. Первый уровень предполагает выплату государственной пенсии минимального размера. Второй уровень – это пенсия, накапливаемая на личном счету на основе отчисления определенной суммы из зарплаты с начислением процентов в размере не ниже ставки рефинансирования ЦБ. В третьем случае человек сам определяет размер отчислений в Пенсионный фонд.
В будущем году будет принят новый закон о пенсионном обеспечении граждан. Действующий принят еще в 1994 году. Несмотря на то, что поправки в него вносились 26 раз, закон носит отсылочный характер, в нем очень много различных неоправданных льгот. До сих пор существуют списки работников отдельных отраслей, награжденных и имеющих звания граждан, которые имеют возможность выйти на пенсию досрочно или же получают необоснованно высокие надбавки к пенсиям. Такими льготами пользуются 642,4 тысячи человек.
Планируется модернизировать программный комплекс «Пенсия», для того чтобы расширять межведомственный обмен информацией, возможно, это будет новый комплекс. В настоящее время 2,4 млн пенсионеров пользуются системой СМС-информирования, внедрены другие онлайн-услуги для получения информации через ЕПИГУ, автоматизируется процесс подачи заявок на получение пособий по рождению и на погребение через центры госуслуг.
Положением, утвержденным постановлением Кабинета Министров от 5.12.2019 г. № 971, предусмотрено право физлиц самостоятельно вносить информацию о своих прошлых периодах трудоустройства в Единую национальную систему труда. При этом внесенная информация должна быть верифицирована (подтверждена) органами Пенсионного фонда в течение 15 дней после внесения записи. К 1 апреля 2020 года также будет уточнен механизм внесения этих данных и их верификации.
Лола Абдуазимова.
Комментарии (17)
Добавить комментарийГость_HR :
"В будущем году будет принят новый закон о пенсионном обеспечении граждан. Действующий принят еще в 1994 году. Несмотря на то, что поправки в него вносились 26 раз, закон носит отсылочный характер, в нем очень много различных неоправданных льгот. До сих пор существуют списки работников отдельных отраслей, награжденных и имеющих звания граждан, которые имеют возможность выйти на пенсию досрочно или же получают необоснованно высокие надбавки к пенсиям."
Уважаемый автор, не могли бы вы более подробно разъяснить слова в вашей статье - "в нем очень много различных неоправданных льгот" и "необоснованно высокие надбавки к пенсиям" на основе конкретных данных и примеров. Спасибо
Гость_умон :
это просто бред оставьте как есть
Гость_Шухрат :
Уважаемые власть имущие, говорите только 32%официально занято,так не лучше увеличить число работающих создать рабочии места вы просто выбираете самый простой путь для себя повысив пенсионный возраст , ведь чего это стоит по сравнению с тем чтоб занять больше людей работой,чиркануть на бумаге пару строк поболтать между собой и утвердить и все. А рабочии места создать намного сложней ведь. В этом МВФ сидят одни бездельники они никогда не советуют того что реально поможет нашему развитию они своими советами по реформам приведут к еще большей нищите нашего народа, мы и так пашем по 12 часов в сутки на одной работе а потом еще и на второй так как одной зарплаты не хватает чтоб нормально хотябы немножно нормально жить
Гость_Виктор :
А как будет с теми, кто уже вышел на пенсию и получает её десятки лет? Что-то изменится для них? А в какой уровень их могут определить и возможно ли это?
Гость_нилуфар :
Какое отношение имеет МВФ к нашей пенсионной системе, что "советует" когда кому в каком возрасте выходить на пенсию? Что они из своего кармана оплачивают наши пенсии?