Неверный логин или пароль
или войдите через:
×
На ваш почтовый ящик отправлены инструкции по восстановлению пароля
x
Новое на buxgalter.uzКак вернуть деньги, перечисленные по ошибке не на тот счет Как облагаются налогами денежные переводы из-за рубежаКак организовать работу, чтобы оформление ЭСФ на маркированный товар не стало источником проблем

Какие навыки нужны основателю стартап-компании

20.08.2019

Читать на узбекском языке

Консалтинговая и исследовательская компания ERGO Research&Advisory при поддержке Министерства инновационного развития провела опрос стартап-компаний Узбекистана.

 

Его итоги показали, что:

  • среднестатистический стартап в Узбекистане – это компания до 1 года, в большинстве своем действующая в сфере ИКТ (образование, культура, здравоохранение – на 2 месте, сельское, рыбное хозяйство – на 3);
  • среднестатистический основатель стартапа в Узбекистане – мужчина 30 лет, со степенью магистра экономики, со свободным владением английского языка, желающий внедрить свою идею на национальном рынке;
  • большинство стартапов финансируются за счет личных средств, а их средний оборот может достичь 1,5 млрд сумов в 2019 году;
  • 54% отечественных стартап-компаний занимаются усовершенствованием продукции и услуг.

 

Доля женщин-основателей в стартап-сообществе Узбекистана крайне мала: из 9 сотрудников в среднем 2 женщины.

 

Для того чтобы стать сотрудником стартап-компании в Узбекистане, кандидату необходимы технические навыки, энтузиазм, навыки коммуникации, профессионализм и критическое мышление.

 

Большинство стартапов не получают поддержку ни от каких организаций. На ступенях развития бизнеса их основные проблемы – излишняя бюрократия, сложная система законодательства и поиск стартового капитала.

 

В этой теме действует премодерация комментариев.
Вы можете оставить свой комментарий.

info! Оставляя свой комментарий на сайте, Вы соглашаетесь с нашими Правилами их размещения.
Гость_