Утверждено обновленное Положение о порядке прохождения военной службы гражданами Республики Узбекистан (ПП-4447 от 12.09.2019 г.).
В сравнении с прежней редакцией, документ претерпел некоторые структурные и содержательные изменения. В числе первых, например, появление понятийного аппарата – даны определения терминам «военная служба», «военнослужащий», «воинское звание», «контракт», «проступок, дискредитирующий звание военнослужащего» и т.д.
Большая часть нововведений касается порядка прохождения военной службы по контракту. К примеру, скорректирован возраст, с которого граждан принимают на должности курсантов высших военных образовательных учреждений – от 17 до 23 лет (ранее – от 17 до 21 года). Ими также могут стать студенты других вузов (невоенных) в возрасте до 26 лет.
За курсантами из числа военнослужащих по контракту на период обучения сохраняется право на получение окладов по присвоенным воинским званиям и по последней занимаемой должности, процентной надбавки за выслугу лет, ежемесячной надбавки из спецфонда материального стимулирования, единовременного денежного вознаграждения за поддержание боевой готовности войск и за непрерывную военную службу, а также матпомощи. Курсанты, состоящие в браке или имеющие иждивенцев, могут получать ежемесячную денежную компенсацию за наем (поднаем) жилья. Другие выплаты им не производятся.
Предварительное изучение кандидатов на контрактную службу теперь составная часть военно-профессионального отбора (прежде было отдельным видом). Прописаны и последующие его этапы: медосвидетельствование, психологическое изучение, оценка уровня физподготовки, другие виды испытаний. Отбор среди офицеров-срочников проводится в два этапа – изучение кандидата и рассмотрение на заседании аттестационной (квалификационной) комиссии.
Выслуга лет теперь также влияет на длительность ежегодного очередного отпуска. Отслужившим по контракту 10 лет к базовым 30 суткам добавляется еще 5, после 15 лет – 10, после 20 и более лет – 15. При этом учитывается также служба в МВД, ГТК, ГНК, органах прокуратуры и юстиции со дня присвоения специального звания сотрудникам, назначенным на воинские должности.
Все категории военнослужащих-контрактников должны служить и строить карьеру, непрерывно обучаясь и повышая свою квалификацию в течение всего срока нахождения на действительной военной службе. Руководителям военных вузов представляют отзывы на их выпускников, отслуживших первый год после окончания. В отзыве командиры и начальники дают оценку подготовленности выпускника по всем предметам обучения.
Появились новые воинские звания сержантского состава: войсковые – сержант III степени, сержант II степени, сержант I степени и корабельные – старшина и старшина III статьи. Срок выслуги в звании сержанта III степени составляет 3 года (для военнообязанных резерва – 4 года), II степени – 4 года (также в резерве), I степени – 5 лет (также в резерве). Эти звания присваиваются только после окончания военнослужащим соответствующих курсов подготовки. Для этого у них должна быть необходимая выслуга в своем звании и должность, штатная категория которой позволяет их присвоить, а также явные качества и квалификация командира и специалиста военного дела, наставника подчиненных, хорошие показатели боевой и профессиональной подготовки.
Кроме того, сроки, прошедшие с момента назначения на должность и длительность службы военнообязанных с высшим гражданским образованием для присвоения звания «лейтенант» теперь неважны. Ранее должно было пройти не менее 12 и 9 месяцев соответственно. Кроме того, срок выслуги в звании лейтенанта для выпускников военных вузов с 5-летним обучением сократили до 1 года. А специальные сроки выслуги в воинских званиях для офицеров летного состава авиации отменили.
Предельный возраст пребывания на военной службе, в том числе в разрядах резерва привели в соответствие с Законом «О всеобщей воинской обязанности и военной службе». Соответствующие поправки к нему, напомним, вступили в силу в октябре 2018 года.
Документ опубликован в Национальной базе данных законодательства и вступил в силу 13.09.2019 г.
Олег Заманов.
