Постановлением Кабинета Министров от 6.03.2018 г. № 180 внесены изменения в Положение о порядке оплаты труда и материального стимулирования работников системы государственного дошкольного образования.
Напомним, постановлением Президента от 28.02.2018 г. № ПП–3571 предусмотрено увеличение заработной платы работникам дошкольного образования в 2 этапа: с 1 марта и 1 сентября т.г.
С учетом повышения размеры базовых тарифных ставок оплаты труда работников и заведующего ДОУ с 1.03.2018 г. выглядят следующим образом:
|
Наименование должности |
Размеры базовых тарифных ставок (сум) |
|||||
|
высшая квалификационная категория |
первая квалификационная категория |
вторая квалификационная категория |
с высшим образованием |
со средним специальным (профессиональным) образованием |
||
|
Учитель языка, учитель-логопед, учитель-дефектолог |
1 169 857 |
1 090 244 |
1 013 420 |
939 660 |
868 863 |
|
|
Воспитатель-методист, воспитатель, психолог |
1 090 244 |
1 013 420 |
939 660 |
868 863 |
802 296 |
|
|
Музыкальный руководитель |
959 397 |
882 590 |
808 840 |
738 464 |
671 538 |
|
|
Помощник воспитателя, в т.ч. имеющий общее среднее образование |
610 164 |
|||||
|
Заведующий |
ДОУ с 9 и более группами |
ДОУ, имеющие до 8 групп |
||||
|
1 169 857 |
1 090 244 |
|||||
Теперь в специализированных государственных ДОУ для детей с отклонениями в физическом или психическом развитии помощникам воспитателей выплачивается доплата к базовой тарифной ставке в размере 50%.
Документ официально опубликован в Национальной базе данных законодательства и вступил в силу 7.03.2018 г.
С полным текстом данного документа, с комментариями и ссылками на связанные с ним другие акты законодательства можно ознакомиться в информационно-поисковой системе «Законодательство Республики Узбекистан».
Ленара Хикматова.
