Osobennostyu prekrashcheniya srochnogo trudovogo dogovora yavlyayetsya to, chto posle istecheniya sroka yego deystviya lyubaya iz storon – rabotnik ili rabotodatel – vprave prekratit trudoviye otnosheniya nezavisimo ot jelaniya vtoroy storoni. Pri etom preduprejdat o predstoyashchem uvolnenii ni rabotniku, ni rabotodatelyu ne nujno.
Ob osobennostyaх protseduri uvolneniya «srochnikov» po prosbe buxgalter.uz rasskazala ekspert «Normi» po trudovomu pravu Lenara XIKMATOVA:
– Zakon obyazivayet zaraneye preduprejdat rabotnika o predstoyashchem uvolnenii, tolko yesli trudovoy dogovor prekrashchayetsya po initsiative rabotodatelya. A istecheniye sroka trudovogo dogovora – samostoyatelnoye osnovaniye dlya prekrashcheniya trudoviх otnosheniy.
Prekratit trudovoy dogovor po st. 105 TK rabotodatel vprave v techeniye 1 nedeli so dnya okonchaniya sroka trudovogo dogovora. V etot period nujno lish izdat prikaz o prekrashchenii trudovogo dogovora i oznakomit s nim rabotnika.
K primeru, srok trudovogo dogovora – «po 10 sentyabrya». Storoni vprave prekratit trudoviye otnosheniya s 10 po 17 sentyabrya vklyuchitelno. Ili, dopustim, trudovoy dogovor zaklyuchen 22 oktyabrya 2019 goda – na 1 god. Sledovatelno, data yego okonchaniya – 22 oktyabrya 2020 goda. Trudoviye otnosheniya mojno prekratit do 29 oktyabrya 2020 goda vklyuchitelno.
Eto pravilo deystvuyet i togda, kogda rabotnik prinyat na vremya vipolneniya opredelennoy raboti. V dannom sluchaye techeniye nedelnogo sroka nachinayetsya s dati podpisaniya storonami akta sdachi-priyemki rezultatov raboti.
Predpolojim, 8 sentyabrya 2020 goda sotrudnika prinyali v otdel programmirovaniya, chtobi on razrabotal veb-sayt. Rabota zavershena 20 oktyabrya 2020 goda, akt vipolnenniх rabot storoni podpisali 21 oktyabrya. Trudovoy dogovor nujno prekratit ne pozdneye 28 oktyabrya.
Chitayte daleye na buxgalter.uz.
