Порядок выплаты доплат работающим или занимающимся научно-педагогической деятельностью в госорганизациях в сфере образования и науки определен постановлением Кабинета Министров от 24.12.2019 г. № 1030.
С 1 сентября 2019 года сотрудникам, работающим или занимающимся научно-педагогической деятельностью во всех государственных организациях в сфере образования и науки, установлена доплата за счет Госбюджета в следующих размерах от оклада:
- до 30% – кандидатам наук или докторам философии (PhD);
- до 60% – докторам наук (Doctor of Science).
Доплаты полагаются и тем, кто имеет приравненную к вышеуказанным степень зарубежных стран.
Принятым актом установлено, что доплаты производятся с учетом конкретного вклада каждого работника в научно-педагогическую и трудовую деятельность на основании:
- результатов оценки выполнения им соответствующих критериев;
- представления руководителя структурного подразделения и решения коллегиального органа учреждения (организации).
Выплаты осуществляются по основному месту сотрудника. Доплаты могут быть как ежемесячные, так и единовременные. Конкретный период выплат устанавливается решением коллегиального органа и не может быть больше 12 месяцев.
Порядок назначения выплат установлен дифференцированно для определенной группы учреждений:
- вузов, организаций повышения квалификации и переподготовки;
- учреждений научно-образовательной сферы;
- общеобразовательных школ, колледжей, лицеев;
- дошкольных образовательных учреждений.
В ходе рассмотрения вопроса о назначении выплат изучается деятельность работника и достигнутые им результаты, за которые устанавливается конкретный размер доплаты.
Документ опубликован на государственном языке в Национальной базе данных законодательства и вступил в силу 25.12.2019 г.
Ленара Хикматова.
